環境を知る

愛媛CATV 研修制度

営業部門では大きく3つのチームに分かれており、それぞれ「ショップ運営チーム」「法人チーム」「コンシューマーチーム」があります。

新入社員研修

❶入社時研修:愛媛CATVの全体像を理解する

営業部門では大きく3つのチームに分かれており、それぞれ「ショップ運営チーム」「法人チーム」「コンシューマーチーム」があります。

❷部署配属後:実践で専門知識を習得

その後、部署配属となった後は、OJTを通じて業務に必要な専門知識やスキルを実践的に習得していきます。先輩社員の指導のもと、現場で生きた経験を積み、即戦力として活躍できる力を養います。

❸スキルアップ研修:継続的な成長をサポート

社会人としての土台を築くビジネスマナー研修や、個々の成長段階に合わせたレベルアップ研修を定期的に実施。 単なる「基本」に留まらず、あなたのキャリアを支える「自ら考え、行動する力」と「プロフェッショナルとしての視野」を段階的に身につけていただけます。

階層別研修

役職がつくと、それぞれの立場に合わせて必要な知識・スキルを習得するための研修があります。

その他

個々人の課題や意欲、社会情勢などを踏まえ新たな研修を積極的に取り入れています。

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インタビュー

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